環境教育/訓練
企業の環境取り組みを推進するためには、従業員一人ひとりが自らの業務の中で、環境に対して何ができるかを認識することが必要です。
ジェイテクトでは、環境教育や訓練などの機会を通じて、従業員の環境保全に対する意識向上を図っています。
■環境教育
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当社では、全従業員の環境意識の向上を図るため、さまざまな環境教育を実施しています。
◎環境自覚教育
毎年6月の環境月間行事として、従業員を対象に各工場で環境自覚教育を実施しています。
地球環境問題、ジェイテクトの環境取り組み、従業員一人ひとりが環境保全に対して守るべきことを教育しています。
◎内部環境監査人教育
従業員、関係会社の方を対象に、年1回、「内部環境監査人教育」を実施しています。この教育は、新規に内部監査人を養成する教育と、既に内部環境監査人として登録している方のための再教育があります。
2006年度は、社内外含め95名が受講し内部監査人として、新規に登録されました。
◎新入社員・階層別教育等
新入社員や新任の基幹職、総合職、技能職の方に全社教育カリキュラムの中で環境に関する教育を実施しています。
◎環境影響を与える設備の教育
環境影響を与える設備に関しては、適切な管理ができるよう各職場ごとに教育を実施しています。 |
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■緊急事態訓練
ジェイテクトでは、緊急事態が起こったときにすぐ対応できるよう、緊急訓練を各工場で定期的に実施しています。
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