自動車事業本部 座談会

私はクルマが好きで、漠然と「自動車業界に進みたい」と考えていました。自動車メーカーかサプライヤーかで迷った時、複数の自動車メーカーと取引し、広く社会に貢献できるサプライヤーに魅力を感じました。関西出身ということもあり、ジェイテクトの名前は身近で、大学のOB・OGも多く在籍していたことから、自然と応募する流れになりました。

私の場合、愛知出身ということもあり、周囲にはトヨタグループを志望する学生が多くいましたね。説明会でさまざまな企業の話を聞いたところ、結構会社の「色」を感じ取ることができました。中でもジェイテクトは、社員や人事の方々がとても親切で、社風も自分に最も合っていると感じたため、「ここだ！」と決めました。

私は関東の大学で機械系を専攻していなかった事もあり、自動車業界に絞らず就職活動をしていましたね。社員の方々と話す中で、「いろいろなことにチャレンジさせてもらえる会社だ」と感じ、興味を持ちました。実際に入社後は、ゲストエンジニア*として出向したり、海外赴任に挑戦したりと、希望したことにチャレンジさせて貰えました。あの時の判断は間違っていなかったと思います！
＊ゲストエンジニア…自動車メーカーの研究・開発のために、サプライヤー（ジェイテクトなど）から出向する技術者

設計開発の仕事は、想像以上に幅広いものでした。設計業務だけでなく、営業、生産技術、仕入先様との各種調整があります。関わる人も業務も多岐にわたり、気づけば、ほぼ一日中調整業務をしている日もあるほどです（笑）。

私も同じ事を感じました。設計開発職といっても、任されることは多岐にわたります。でもジェイテクトでは、若いうちからいろいろな仕事を任せてもらえるので、チャレンジしたい人にはぴったりの環境だと思います。私は2年目に一人で業務を任せてもらえることになり、「私が進めていいんですか？」と先輩に確認してしまったこともありました（笑）。

意欲のある人はより良い経験ができる会社だと思いますね。
加えて私が感じたもう一つのギャップは、ジェイテクトグループが持つ技術の広さと高さです。入社前は、まさか介護用アシストスーツを作っているとは思いませんでした。自動車部品を中心としながら、さまざまな領域にチャレンジしている事、そしてその技術力の高さには、良い意味で驚かされましたね。

社内の雰囲気はとても良いです。みなさん忙しそうではありますが、先輩や同僚は必ず相談に乗ってくれます。上下関係も強くなく、話しかけやすい環境です。

風通しの良さは本当に感じます。上司や部署間のしがらみもなく、先輩たちからアドバイスをもらいながら、自分の考えを形にしやすい環境ですね。

「（企画の）2～3割程度で相談しておいで」と上司が言ってくれるので、仕事のスピードも早いですよ。

有給休暇は計画的に取得できる環境が整っています。現在は「年間18日取得を推奨」とされており、男性の育休取得も推奨されています。午前中だけ在宅勤務をするなど、柔軟な働き方も可能です。
フレックスタイム制度も日常的に使われていて、もはや使うのが当たり前で、誰も何も言いません（笑）。

ジェイテクトでは、若いうちから大きな仕事を任されることが多く、やりたいことを支えてくれる人が周りにいる環境があります。自分の意志を持って、いろいろなことに挑戦したい方に、ぜひ来ていただきたいですね。

挑戦に抵抗感のない人、何でも興味を持って取り組める人は活躍できると思います。調整業務も多いため、コミュニケーション能力が高い方は特に活躍しやすいですね。

「研究内容と仕事が直接関係していないといけない」と気にする学生さんも多いと聞きますが、全然気にしなくて大丈夫ですよ。
理系出身であれば、基礎的な知識や素養があるでしょうし、学ぶ環境が整っていて、先輩たちも親切に教えてくれるので、気にせず飛び込んできてほしいですね。