女性活躍推進法に基づく行動計画について

株式会社ジェイテクトは、「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」（通称：女性活躍推進法）に基づき、行動計画を策定しました

当社では、ダイバーシティ推進をJTEKT GROUP VISION および中期経営計画の中でも重要な経営戦略の１つと位置づけています。女性社員の活躍推進については、全社員の意識改革と女性社員のキャリア形成支援を中心として進めています。

女性社員が能力を最大限発揮し活躍できる環境づくりとして、女性社員の継続就労とキャリアアップの支援を積極的に進めてまいります。